ニュースリリース

↓2023年06月15日 弊社は独立行政法人情報処理推進機構(IPA)様が安全・安心な~
↓2023年05月01日 弊社は去る2023年(令和5年)4月4日に弊社自動車補修用バッテリーターミナル~
↓2023年05月01日 弊社は埼玉県 産業労働部多様な働き方推進課様がご推進されております~
↓2023年04月01日 弊社は越谷市役所 環境政策課様がご推進されております~
↓2023年02月22日 弊社は2023年(令和5年)10月1日より導入予定の適格請求書等保存方式制度~
↓2022年07月08日 当社ホームページ システムメンテナンス実施のお知らせ

2023年06月15日

弊社は独立行政法人情報処理推進機構(IPA)様が安全・安心なIT社会を実現するために創設されました「SECURITY ACTION」制度の趣旨に賛同し、この度「SECURITY ACTION」の一つ星を宣言いたしましたことをお知らせいたします。

ヒーロー電機株式会社は、従業員一人ひとりが情報セキュリティの重要性を認識すると共に、SECURITY ACTIONに掲げられる「情報セキュリティ5か条」について積極的に取り組み、今後におけるより一層の安全かつ適正な運用に努めてまいります。

(独立行政法人情報処理推進機構(IPA)様ロゴマーク使用許諾済)

掲載情報

SECURITY ACTION セキュリティ対策自己宣言
https://www.ipa.go.jp/security/security-action/

2023年05月01日

弊社は去る2023年(令和5年)4月4日に弊社自動車補修用バッテリーターミナルシリーズとしては初となる「意匠権」を取得しましたのでお知らせいたします。

弊社オリジナル開発新製品 意匠権取得のお知らせ

2023年05月01日

弊社は埼玉県 産業労働部多様な働き方推進課様がご推進されております「男性育児休業等推進宣言企業」の趣旨に賛同し、この度 宣言企業としてご登録をさせていただきましたことをお知らせいたします。

ヒーロー電機株式会社は男性社員に対して育児休業をはじめとした積極的な育児参加を促すと共に、今後の更なるワークライフバランスの実現に向けて、各業務における属人化の解消、ならびに業務の効率化などを推進させ、各社員の能力が最大限に発揮できるダイバーシティ経営を推進してまいります。

(埼玉県 産業労働部多様な働き方推進課様掲載許諾済)

掲載情報

男性育休(埼玉版働き方改革ポータルサイト)
https://www.pref.saitama.lg.jp/workstyle/dannseiikukyuu/index.html

男性育児休業等推進宣言企業一覧
https://www.pref.saitama.lg.jp/workstyle/dannseiikukyuu/senngen/ichiran.html

2023年04月01日

弊社は越谷市役所 環境政策課様がご推進されております「こしがやSDGsパートナー制度」の趣旨に賛同し、この度 パートナーとしてご登録をさせていただきましたことをお知らせいたします。

ヒーロー電機株式会社はSDGsの理念に賛同し、企業理念に基づいた事業活動を通じて、 多岐にわたる課題を解決していくことで、サステナブルな社会の実現を目指してまいります。

(越谷市役所 環境政策課様掲載許諾済)

掲載情報

こしがや SDGsパートナー制度 特設サイト
https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/kurashi/kankyo/sdgs/sdgspartner.html

2023年02月22日

弊社は2023年(令和5年)10月1日より導入予定の適格請求書等保存方式制度(インボイス制度)に対応するため、適格請求書発行事業者の登録番号を取得しましたのでお知らせいたします。

適格請求書発行事業者登録完了のお知らせ.pdf

2022年07月08日

平素より弊社ホームページをご利用いただき、誠にありがとうございます。
このたび、下記日程にてシステムメンテナンスを予定しております。
期間中は、ホームページが閲覧できない場合もございます。

お客様にはご不便をおかけいたしますが、何卒 ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

【メンテナンス日時】
2022年7月20日(水)19:00 ~ 2022年7月21日(木)6:00
※メンテナンス時間は延長される可能性があります。

2022年06月01日

弊社は昨今の社会情勢における儀礼簡略化や、SDGsに代表される自然環境意識への高まり等を鑑み、すべてのお取引先企業様に対し、年賀状をはじめとしたご挨拶を控えさせていただきますことをお知らせいたします。

虚礼廃止のお知らせ(pdf形式297KB)

2021年05月14日

弊社は環境省の「クールビズ期間設定廃止」の方針に賛同し、また 昨今における時代潮流の変化に適応すべく、更なる従業員の働きやすい職場環境づくりの構築を目的に、ビジネス軽装勤務の通年化を実施させていただきますことをお知らせいたします。

ビジネス軽装勤務 通年実施のお知らせ(pdf形式484KB)

2021年02月03日

弊社は埼玉県庁産業労働部 ウーマノミクス課様がご推進されております「テレワーク実践企業」として、この度ご登録させていただきましたことをお知らせいたします。

ヒーロー電機では働き方改革の推進を受け、就業規則内に新たに「テレワーク勤務規程」を制定し、今後における社員の一人ひとりが柔軟かつより多様な働き方が実現できる環境づくりの推進に引き続き尽力してまいります。

(埼玉県庁産業労働部 ウーマノミクス課様掲載許諾済)

掲載情報

埼玉県 テレワークポータルサイト
http://www.pref.saitama.lg.jp/telework/index.html

埼玉版 ウーマノミクス「多様な働き方実践企業」特設サイト
http://www.pref.saitama.lg.jp/womenomics/diversity/index.html

ウーマノミクス(Womenomics)とは?
ウーマン(Women)+エコノミクス(Economics)の造語
女性の活躍による経済の活性化への取り組みのことです。

2020年10月15日

2020年9月27日にスパ西浦モーターパークで開催されました「東海耐久シリーズ第4戦」に学校法人日産学園 専門学校日産愛知自動車大学校マスターメカニック科様が参戦されましたレース車両(日産シルビア)に弊社総合カタログ掲載製品の部品スポンサードを実施させていただきましたことをお知らせいたします。

(学校法人日産学園 専門学校 日産愛知自動車大学校様掲載許諾済)

ヒーロー電機では自動車整備専門学校 正規教育課程への 自動車用補修部品のスポンサードを通じ、業界の次世代を担う学生がプロの整備士になった際に、自動車整備作業の製品選択時における優れた洞察力を習得するためのサポート活動、ならびに新型コロナウイルス感染症に負けず日々ご尽力をされております学校関係者様へのご支援に引き続き取り組んでまいります。

2019年12月23日

弊社は埼玉県版ウーマノミクスプロジェクト「多様な働き方実践企業」認定制度において「シルバー」の認定を受けましたことをお知らせいたします。

当該制度は仕事と家庭の両立を支援し、男女が共にいきいきと働ける職場環境づくりに取り組む企業等を対象に、埼玉県より公式に認定されるものです。

ヒーロー電機では弊社に所属いたします全従業員が生き生きと、安心して長く働き続けられる職場環境づくりを今後も積極的に進めてまいります。

(埼玉県庁産業労働部 ウーマノミクス課様掲載許諾済)

掲載情報

埼玉版 ウーマノミクス「多様な働き方実践企業」特設サイト
http://www.pref.saitama.lg.jp/womenomics/diversity/index.html

ウーマノミクス(Womenomics)とは?
ウーマン(Women)+エコノミクス(Economics)の造語
女性の活躍による経済の活性化への取り組みのことです。

2019年11月15日

2019年11月12日に学校法人正興学園 専門学校関東工業自動車大学校様でご開催されました産学連携特別授業にて、弊社オリジナル開発プロフェッショナル仕様 圧着工具「FRH-07」、ならびに弊社オリジナル開発プロフェッショナル仕様 ギボシ端子「B-1」の座学・実技講習を実施させていただきましたことをお知らせいたします。

(学校法人正興学園 専門学校 関東工業自動車大学校様掲載許諾済)

ヒーロー電機では次世代における自動車整備業界の一翼を担う若手整備士育成のご支援を目的に、自動車整備専門学校でご開催されます産学連携特別授業を通じ、正しい端子の圧着方法の普及に努めるとともに、現場作業効率の向上の貢献に今後も尽力してまいります。

2019年11月01日

弊社は埼玉県庁産業労働部 ウーマノミクス課様がご推進されております「埼玉版ウーマノミクスプロジェクト」の趣旨に賛同し、この度“輝く女性応援団”としてご登録させていただきましたことをお知らせいたします。

ヒーロー電機では弊社に所属いたします全女性が安心して長く働き続けられる職場環境づくりを積極的に進めるとともに、今後におけるキャリア形成支援に引き続き尽力してまいります。

(埼玉県庁産業労働部 ウーマノミクス課様掲載許諾済)

掲載情報

埼玉版 ウーマノミクス「輝く女性応援団」特設サイト
http://www.pref.saitama.lg.jp/womenomics/torikumi/ouendan/index.html

ウーマノミクス(Womenomics)とは?
ウーマン(Women)+エコノミクス(Economics)の造語
女性の活躍による経済の活性化への取り組みのことです。

2019年11月01日

2019年10月26日, ならびに27日にかけて学校法人トヨタ東京整備学園 専門学校トヨタ東京自動車大学校様でご開催されました学園祭「トヨタ東自大学園祭2019」に、弊社ブースを出展させていただきましたことをお知らせいたします。

(学校法人トヨタ東京整備学園 専門学校トヨタ東京自動車大学校様掲載許諾済)

ヒーロー電機では次世代における自動車整備業界の一翼を担う若手整備士育成のご支援を目的に、自動車整備専門学校でご開催されます各種イベントを通じ、正しい端子の圧着方法の普及に努めるとともに、現場作業効率の向上の貢献に今後も尽力してまいります。

2019年10月25日

2019年9月22日にスパ西浦モーターパークでご開催されました「東海耐久シリーズ 第4戦 GT耐久」に学校法人日産学園 専門学校日産愛知自動車大学校マスターメカニック科様がご参戦されましたレース車両(日産シルビアS15)に弊社総合カタログ掲載製品の部品スポンサードを実施させていただきましたことをお知らせいたします。

(学校法人日産学園 専門学校 日産愛知自動車大学校様掲載許諾済)

ヒーロー電機では自動車整備専門学校 正規教育課程へのプロフェッショナル仕様 自動車用補修部品のスポンサードを通じ、業界の次世代を担う学生がプロの整備士になった際に、自動車整備作業の製品選択時における優れた洞察力を習得するためのサポート活動に引き続き取り組んでまいります。

2019年09月07日

2019年9月7日に学校法人日産学園 専門学校日産栃木自動車大学校様でご開催されました学園祭「日産祭」に、弊社ブースを出展させていただきましたことをお知らせいたします。

(学校法人日産学園 専門学校 日産栃木自動車大学校様掲載許諾済)

ヒーロー電機では次世代における自動車整備業界の一翼を担う若手整備士育成のご支援を目的に、自動車整備専門学校でご開催されます各種イベントを通じ、正しい端子の圧着方法の普及に努めるとともに、現場作業効率の向上の貢献に今後も尽力してまいります。

2019年05月14日

学校法人千葉学園 千葉商科大学経済研究所様ご発行の情報機関誌『CUC View & Vision No.47』に、弊社代表取締役社長の加藤 弘樹が寄稿いたしました「最新ビジネスレポート」が掲載されたことをお知らせいたします。

(学校法人千葉学園 千葉商科大学経済研究所様掲載許諾済)

掲載情報

情報機関誌名:CUC View & Vision No.47
発行元:学校法人千葉学園 千葉商科大学経済研究所 様
掲載ページ:P.51-57
公式サイト:https://www.cuc.ac.jp/keiken/index.html

2018年09月18日

2018年9月15日に学校法人千葉学園 千葉商科大学様の創立90周年記念事業の一環としてご開催されました「CUC社長サミット」に、弊社代表取締役社長の加藤 弘樹が製造業を代表として講演させていただきましたことをお知らせいたします。

(学校法人千葉学園 千葉商科大学庶務課様掲載許諾済)

掲載情報

学校法人千葉学園 千葉商科大学様 創立90周年記念サイト 開催レポート(CUC社長サミット)
https://www.cuc.ac.jp/90th/2018/20180915.html

学校法人千葉学園 千葉商科大学様 創立90周年記念公式サイト
https://www.cuc.ac.jp/90th/